がんと働く応援団は、「がんに負けない組織・人を増やす」をミッションに、正しいがんの知識を知り備え、いざ自分や周りの人ががんを見つけた時により良く対応出来る方を1人でも増やすための活動を2019年の設立以来、続けております。
おかげさまで2024年11月に設立5年目を迎えました。
がん防災マニュアルの開発・発行、がんの知識や両立支援についてのセミナーの実施、管理職の方への対話の研修、人事やカウンセラーの皆様への両立支援講習、患者会活動など、多くの方の協力を得て実施させていただきました。改めて感謝申し上げます。
今回、現在の活動メンバーが意見を出し合って、がんと働く応援団のバリュー、ミッションを言語化し、そのために活動にかかわるメンバーの行動指針としてのクレドを作成いたしました。
引き続き、チーム一丸となって「がんに負けない組織・人を増やす」ための活動を続けてまいります。
＜バリュー＞
がんになっても、その人らしく働いたり生活を続けたりすることが当たり前の社会を目指す
＜ミッション＞
がんに負けない組織・人を増やす
＜クレド＞
GHOのメンバーとして、学び続けること、共感し合うこと、活動を楽しむことを忘れずに、がんに負けない組織と人を増やします
そのために以下の４つを大切に活動を続けます。
前向きなコミュニケーション：オープンかつ配慮のあるコミュニケーションで、よりよい活動を目指します。
支援者としての成長：自身の知識やスキルを高め成長しながらチーム・他者へ貢献します。
チームワーク：メンバーの多様性を尊重し合い、学びあい、助け合い、団結して協働します。
誠実さ・公正さ：法令等に従い、高い倫理観をもって、エビデンスに基づく正しい情報発信と誠実な行動をします。
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